对于贯彻落实全市领导干部大会精神情况汇报(2022年)

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对于贯彻落实全市领导干部大会精神情况汇报(2022年)

 

 关于贯彻落实全市领导干部大会精神情况的 汇

  报

 全市领导干部大会召 开后, 我县高度重视, 立即行动, 对全市干部大会精神贯彻落实进行了 研究部署。

 现将有关情况汇报如下:

 一、 迅速传达全市领导干部大会精神, 研究贯彻落实措施。全市领导干部大会召开后, 我县高度重视, 于 10 月 11 日 上午召开县四大班子联席会议, 认真学习 了 全市领导干部大会精神, 对全年经济指标、 重点项目 建设、 节能减排、 三年大变样、 农村新民居建设等重点工作进行了 分析研究, 强化各级干部责任, 硬化工作举措, 强项抓巩固、 抓赶超, 多做贡献、 多得分; 弱项抓提高, 抓攻坚, 全力争取完成; 缺项尽快研究措施, 迎头赶上, 确保实现“一个目 标”, 即确保全面完成全年各项目 标任务。

 11 日 下午, 我县召 开全县领导干部大会, 传达了 市委书记市长在全市领导干部大会上的讲话精神, 并对做好全年工作进行了 安排部署。会议指出, 对各县经济发展指标进行调整, 是市委、 市政府从全市大局出发作出的重要决策。

 全县各级各部门、 全体领导干部要切实把思想和行动统一到大会精神上来, 统一到市委、 市政府工作部署上来, 统一到县委、 县政府具体措施上来, 切实站在讲政治的高度, 把抓推进和抓落实作为今后两个月 工作主基调, 紧紧围绕“全面完成全年各项目 标任务” 这个目 标, 带头抓工作、 抓

 落实, 抓调度, 集中精力, 扎实工作, 研究办法, 解决问题, 确保完成市委、 市政府下达的各项目 标任务, 为全市“保五” 贡献力量。

 二、 突出重点, 强化举措, 扎实推进各项工作。

 全面完成全年各项目 标任务, 我们在经济指标、 项目 建设、 三年大变样、 节能减排方面还存在一定差距, 时间紧迫、 形势严峻。

 重点抓好四方面工作:

 ( 一)

 切实抓好事关全局的“大事”。

 对事关全县发展的重点项目 建设、 三年大变样、 农村新民居建设、 节能减排等重点工作,找准工作突破口 和着力点, 制定出细化、 量化的目 标任务和具体可操作性强的保证措施, 集中攻坚, 全力推进, 确保完成。

 一是切实加强项目 建设。

 加快在建项目 进度, 通达泵业、 海通泵业确保年内投产; 英利太阳能电池配套产品加工项目 力争年内竣工,光伏屋顶发电项目 、 本草源中药饮片、 金昊机械项目 力争年内开工。

 对 11 个达成入园意向项目 的前期工作, 千方百计加快征地工作进度, 年内争取 2 个项目 落地开工。

 加强工业园区建设。

 按照市级骨干产业园区的标准, 加快推进县城工业园区“五通一平”,增强园区对项目 的吸引 和承载能力。

 二是扎实推进三年大变样。按照省定五项基本目 标 80 项具体指标要求, 逐项对比、 逐项分析,全面梳理, 倒排工期, 挂账督办。

 对重点项目 , 实行县级领导分包责任制, 包拆包建包稳定, 一天一汇报, 一周 一调度。

 把新民居建设作为城乡 协调发展的龙头来抓, 对今年确定的 3 个示范村,

 规范运作, 加快进度, 务见实效。

 三是打好节能减排攻坚战。

 着力抓好污水处理厂运营、 验收及污染企业关停工作, 确保 COD、 二氧化硫达标排放。

 加强经常性监测, 把减排任务目 标落实了 到每个乡 镇、 每个村、 每个企业中。

 在淘汰落后产能方面, 全部关停“十五小”、“新六小” 等非法企业, 确保完成全年节能减排任务。

 ( 二)

 认真解决制约发展的“难事”。

 强化“完成任务是硬道理, 完成任务要拒绝理由” 意识, 对全县经济发展、 社会稳定等方面存在的问题, 敢抓敢管, 靠前指挥, 攻坚克难, 不能有丝毫懈怠, 确保不折不扣完成。

 一是确保各项经济指标完成市核任务。对各项指标及时分解到乡 镇、 部门, 每周召 开一次经济运行监测分析联席会议, 逐项分析指标, 及早发现问题并有针对性地采取措施。

 二是确保工业提速增效。

 切实加强重点项目 调度、 督查、协调和服务, 实行重点项目 阶段目 标管理。

 积极克服节能减排带来的不利影响, 加大企业帮扶力度, 切实解决企业生产过程中的实际困难和问题。

 三是切实抓好农业结构调整。

 进一步稳定粮食种植面积, 切实搞好秋冬管理。

 抓住调整结构的有利时机, 每个乡 镇建设 1-2 个成方连片的设施蔬菜基地。

 同时, 广泛开展冬季植树造林活动。

 ( 三)

 着力办好涉及群众利益的“实事”。

 牢固树立“持续保稳定” 思想, 正确处理好发展与 稳定的关系, 既圆满完成任务,更维护稳定大局, 为完成全年目 标任务提供和谐稳定的社会环境。严格落实稳定风险评估机制, 坚持依法、 按政策办事, 主动提前

 做好工作。

 一方面以解决问题为核心, 扎实做好稳定信访工作,确保社会核心稳定。

 同时做好安全生产各项工作, 当前特别是要加强对乳制品的专项清查整治, 严厉打击非法生产销售假冒伪劣食品、 药品等违法行为。

 另 一方面, 认真做好民生各项工作。

 继续深化亲民爱民、 群众工作站等工作, 对年初人代会上承诺为民办好的十项“民心工程” 20 件实事, 坚持一周一结算, 一周一通报, 切实为群众办实事好事。

 ( 四)

 统筹做好党的建设各项工作。

 一方面把“创先争优”活动与 落实经济社会发展的重点工作结合起来, 与 学习 实践活动整改落实结合起来, 与 深入推进干部作风建设结合起来, 找准载体, 与 先进对标, 切实把精力放在“争” 和“创” 上, 在各项工作中创先进、 争优秀。

 另 一方面抓好基层组织建设提高年活动。突出抓好治难转后、 村级组织活动场所建设, 夯实组织基础, 增强凝聚力和战斗力。

 三、 加大力度, 严格奖惩, 确保圆满完成全年任务目标。

 对各项工作立即开展一次 “回头看”, 按照完成全年目 标任务的要求,抢时间、 抓进度, 紧盯考核任务和既定目 标, 一项一项找差距、定措施, 争分夺秒地把各项工作在规定时限落实到位。

 一是细化分解任务。

 把全年各项目 标任务全部分解到每个乡 镇、 每个部门、每个领导、 每个干部头上, 分解到项目 上、 工程上、 企业上, 做到每项工作有人管, 每个项目 有人抓, 每个环节有人负 责。

 二是加强督导调度。

 对主要经济指标和重点建设项目 , 加强督导, 倒

 排工期, 挂图作战, 每周 一分析, 每周 一调度, 每周 一安排。

 对影响工程进展的滞后环节重点调度, 关键时期、 重点工作每天见进度、 天天见成效。“两办” 督查室对全县各项指标和各项重点工作坚持一周 一汇总, 一周 一报告。

 三是严格兑现奖惩。

 进一步完善责任机制、 奖惩机制, 对落实不力, 未按时按质完成任务的,严格问责, 主要负 责同志就地免职; 年底考核垫底的, 分清主客观原因, 分别处理。

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